A、主动下车帮助其放置行李
B、征得乘客同意后，搀扶乘客上车
C、适当加收服务费
D、主动问候其行动不便原因
正确答案：AB
分析：遇到行走不便的乘客乘车，出租汽车驾驶员应该主动下车帮助其放置行李、征得乘客同意后，搀扶乘客上车等行为。.
遇到行走不便的乘客乘车，出租汽车驾驶员应该____。 相关内容：
驾驶员的个性心理特征对安全行车没有影响。
出租汽车行李厢内可供乘客放置行李物品的空间不得少于行李厢的三分之一。
行车中，轮胎爆胎的应急处置措施有____等。
出租车驾驶员服务质量信誉考核内容包括遵守法规，（），经营行为，运营服务等四方面内容。
继续教育周期出自出租车驾驶员（）起计算。
出租汽车应配备合格的消防器材，并按要求定期检查。
影响出租汽车安全运营的主观因素有____。
犯罪分子劫车一般选择在____附近作案，便于逃窜。
驾驶员发现由于气压过高造成轮胎过热，应该____来降低轮胎温度。
出租汽车驾驶员应当在____，持本人的从业资格证件到当地道路运输管理机构签注服务质量信誉考核等级。
出租车驾驶员服务质量信誉考核实行基准分值为20分的计分制、另外加分分值为10分，记分周期为12个月，从初次领取从业资格证件之日起计算。
下列哪类性格类型有助于出租汽车驾驶员避免发生道路交通事故？____
出租汽车驾驶员遇老年乘客时，应该做到____。
出租汽车驾驶员在遇劫后，要注意自我保护，特别要注意____安全。
驾驶出租汽车发现后方有车辆未保持安全跟车距离时，驾驶员应该____。
《道路交通安全法》规定，登记后上道路行驶的机动车，要依照法律法规规定，不定期进行安全技术检验。
出租车驾驶员在考核周期内综合得分计至5分以下的，应当接受不少于18学时的培训。
下列属于出租汽车企业与驾驶员签订劳动合同必须具备的内容有（）。
影响出租汽车安全运营的客观因素有____。
鼓励市县道路运输管理机构，出租汽车企业以及相关社团组织对（）的出租车驾驶员进行表彰奖励。
会车过程中，对方车辆的车型、车速、装载和行驶状况都会影响会车安全。
出租汽车驾驶员职业道德的内容包括：爱岗敬业、遵章守纪、文明行车、诚信经营。
出租汽车驾驶员在运营过程中按个人习惯饮食，不需要顾及乘客。
如图所示，载客过程中如因客观原因确需绕道时，出租汽车驾驶员应主动向乘客说明情况，如乘客不同意绕行要求下车时，可以拒绝乘客下车。
行车中发动机出现过热应立即靠边停车，迅速熄火，以防发动机出现“粘缸”现象。
高温天气驾驶出租汽车行驶，发现水温表读数达到100℃时应____。
如图所示，出租汽车进入专用站点候客时，驾驶员____。
出租汽车驾驶员克服和控制如图所示的（ ）情绪，集中注意力，有助于降低安全隐患，减少道路交通事故的发生
出租车驾驶员从业资格管理包括（）。
对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的，虽在现场但拒绝立即驶离，妨碍其他车辆、行人通行的，处____罚款。
出租汽车驾驶员在计价器、待租标志灯、卫星定位设备等车载运营设备不能正常使用的情况下继续运营的，出租汽车驾驶员服务质量信誉考核分值____。
下列的哪些行为属于“交通陋习”？____